REFLEXÃO SOBRE AS NOTÍCIAS D' HOJE
A credibilidade de um líder, seja duma organização ou qualquer outro nível de estrutura, depende, obviamente da competência com que exerce as suas funções.
Tradicionalmente, quando se fala de competência, as pessoas tendem a ver apenas a parte técnica da competência, esquecendo-se que um líder é um interventor social, quer na forma como se relaciona com as pessoas que lidera, quer até com outras estruturas externas à sua organização.
Mas, competências técnicas e sociais, só por si, podem não chegar, para que o líder crie o seu próprio CARISMA.
É importante, muito importante mesmo, a CREDIBILIDADE do líder e isso depende das suas ATITUDES e COMPORTAMENTOS, que são determinados, obviamente, PELOS VALORES e PRINCÍPIOS em que o líder acredita, ou seja pelo seu CÓDIGO DE ÉTICA.
Sem VALORES ÉTICOS, nenhum líder se pode afirmar !
...Alguns candidatos, alimentados, pelos " tudólogos " ( líderes frustados ), dos canais de TV, podem até ser razoáveis gestores, mas a história nunca os reconhecerá como líderes.
Sem comentários:
Enviar um comentário